Lei nº 14.457/2022 e NR-1

Sua empresa está preparada para atender às exigências legais de prevenção ao assédio e gestão dos riscos psicossociais?

Conheça a solução
🛡️ Conformidade Legal

Atenda às exigências da Lei nº 14.457/2022 e fortaleça a governança corporativa

Disponibilize um canal externo, seguro e confidencial para o recebimento de manifestações

Reduza riscos jurídicos, reputacionais e fortaleça a cultura ética da organização

🔒 Canal Independente
📊 Gestão de Riscos

Legislação e Compliance

A Lei nº 14.457/2022 e a NR-1 reforçam a importância da prevenção ao assédio, da gestão dos riscos psicossociais e da disponibilização de canais seguros para o recebimento de manifestações

Modern corporate office scene showing professionals engaged, with subtle icons representing ethics, confidentiality, data protection, and governance.
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Canal de Denúncias Independente

Um canal externo, seguro e confidencial fortalece a confiança dos colaboradores, incentiva relatos responsáveis e apoia o cumprimento das exigências legais

Treinamentos e Conscientização

A legislação prevê ações de orientação e capacitação para promover uma cultura organizacional baseada no respeito, na ética e na prevenção

Prevenção ao Assédio

Empresas com CIPA devem implementar medidas para prevenir e combater o assédio e outras formas de violência no ambiente de trabalho